Le projet de recherche TRANSPHERES est issu de l’Appel à projet de recherche Transitions Ecologiques, Economiques et Sociales (TEES). L’équipe de sociologues et psychologues sociaux cherchent à comprendre dans quelles conditions les comportements pro-environnementaux (dans le champ de l’énergie, les déchets, la mobilité) réalisés dans la sphère privée sont transférés sur le lieu de travail et vice-versa. Ils cherchent également à analyser leur potentielle utilité au service de la transition écologique, mais aussi de l’engagement des employés dans les organisations : en quoi ces transferts peuvent être des leviers d’une modification profonde et massive des pratiques favorables à l’environnement.
L’analyse permet de mieux comprendre ce phénomène de transfert et offre des clefs aux directions d’entreprises et grandes organisations pour encourager ces pratiques.